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嵊泗:鍛造過硬“派駐部隊”推動干部“迎風歷練”

發布時間:2019-04-17

“十年磨一劍,霜刃未曾試。在你即將踏上祖國最東的島任職鄉鎮紀委書記道路之前,我更愿意以同事、朋友的身份跟你分享一些我對紀檢監察事業的體會和感悟……”嵊泗縣紀委監委主要負責人“線上”傳來一份“任前廉政談話書信”,“我很喜歡《史記·樂毅列傳》中一句話,‘善始善終,善作善成’。這四個‘善’有非常深刻的意義,在派駐隊伍中成長的你,只有永守初心,發揚斗爭精神,方能不辱使命。”雖然在外培訓不能親自與從派駐紀檢監察干部中提任的鄉鎮紀委書記面對面談話,但這其中寄予著“政治囑托” 的家書特殊的意義。

    深化派駐機構改革以來,嵊泗縣紀委監委堅持派駐、鄉鎮與委機關工作同安排、同部署的原則,按照選調錄用、選拔任用、輪崗交流、教育培訓、黨建工作和經費保障“六個一體化”要求,有力推進紀檢監察干部統一管理,加強派駐隊伍建設。此次從派駐機構選拔任用一名85后年輕紀檢監察干部到基層去進一步鍛煉提高就是貫徹落實“六個一體化”的具體體現。

 

派駐紀檢監察組干部參與一線巡察工作

為了讓派駐紀檢監察干部盡快獨當一面開展工作,成為真正的行家里手,一方面,每年安排一個派駐紀檢干部“上掛”到委機關業務科室,在科室專業人員帶領指導下,圍繞“一條線索、一個案件、一次審理”,親身參與到信訪調查、案件辦理、執紀審查等具體實戰中,快速提升業務技能;另一方面,結合巡察工作,將部分政治素質好、專業能力強的派駐干部“下派”到各個巡察組全程參與巡察工作,讓他們發揮核心參謀作用,提升綜合素質,淬煉“打鐵”隊伍。

 

派駐機構干部與委機關干部在杭集中培訓

“去年我們舉辦全縣紀檢系統干部綜合、專項業務專題培訓等10余期,不僅邀請縣外專家作業務專題授課,還組織委機關業務骨干開展信訪接待、正風肅紀、審查調查等專項工作的講解培訓。”嵊泗縣紀委監委相關負責人表示,為進一步整合系統資源力量,縣紀委監委、各鄉鎮紀委、各派駐機構按照片區分組,堅持“每月有重點、每季有主題”地開展督查,在交叉監督中學習借鑒好做法、好經驗,營造 “紀檢監察工作一盤棋,紀檢監察隊伍是一家”的濃厚工作氛圍。(嵊泗縣紀委監委)

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