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定海:強化紀稅協作 將監督觸角延伸至垂直系統

發布時間:2019-04-17

近日,定海區紀委監委紀法講師團成員邵瑩忙著備一堂稅務系統職務犯罪預防的專題課件,說起來,這已經是她第三次為稅務系統干部職工授課。根據實際需求,視情為稅務系統干部職工上警示教育課,已經成為講師團的一項常規工作。

如此常態化的廉政教育指導支持源于定海區紀委監委與區稅務局建立的關于黨風廉政建設方面的協作配合機制。日前,雙方進一步規范建立起工作聯絡、信息互通、協作辦案、工作報告、交流培訓等五大工作機制。

工作聯絡機制明確區紀委監委辦公室和區稅務局紀檢組共同作為工作聯絡的牽頭部門,負責日常聯絡及案件查辦、線索處置等工作的交流協調,及時掌握黨風廉政建設相關情況。

信息互通機制明確雙方及時互通稅務系統有關違紀違法行為問題線索及重大案件查辦情況。區紀委監委工作中對發現或者收到審判、檢察、公安機關通報移送的涉及稅務系統案件,及時通報區稅務局黨委;對稅務系統黨員干部違紀違法案件線索進行立案審查(調查)的,在作出黨紀(政務)處分或移送司法機關前,以適當方式通報區稅務局黨委。

協作辦案機制明確區紀委監委在查辦案件中凡需要稅務部門支持的,區稅務局紀檢組積極給予配合協助。區稅務局紀檢組在自辦案件調查過程中,如遇到復雜的業務性、政策性問題,區紀委監委積極給予指導支持。

工作報告機制明確區稅務局紀檢組長每半年向區紀委監委匯報1次工作,及時請示報告區紀委監委督辦、轉辦案件的核查情況。區稅務局將案件查處結果向上級稅務局紀檢部門報告的同時,向區紀委監委一并進行報告。

交流培訓機制明確區紀委監委相關部門與區稅務局紀檢組通過不定期召開研討會、案例剖析會等,交流工作經驗,剖析具有傾向性、苗頭性的腐敗問題。為切實提高稅務系統紀檢干部監督執紀能力,區紀委監委將稅務系統紀檢干部列入日常業務培訓參訓人員范圍,并視情安排參與案件查辦。區稅務局定期選派干部參加區紀委監委組織開展的正風肅紀、區委巡察等工作,以實際操練代培代訓。

“紀稅協作形成了信息通、力量合、效率高的新機制,在日常監督、線索移交、紀律審查、信息交流、人員培訓等方面進行深度探索,共同構建全方位、多維度、深層次的立體化合作格局。”區紀委監委相關負責人表示,在監察全覆蓋的大背景下,怎么把監督觸角有效延伸到稅務、電力等垂直系統,不斷拓展監督廣度和深度,紀稅協作無疑是一次有益的探索。(定海區紀委監委)

 

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